劳动仲裁：

    http://www.xjhm.lss.gov.cn/jgt.asp      劳动关系（仲裁）科业务流程

劳动仲裁案件审理业务流程

        1、申请。 

       当事人申请劳动仲裁须提交以下书面材料： 
       （1）仲裁申请书一式二份（申请书要写明当事人的基本情况，包括：姓名、性别、民族、出生年月、现住址、联系电话；用人单位的名称、法定代表人姓名及职务、地址和联系电话；要有明确的被申请人、有具体的申诉请求和主要事实、理由等）；仲裁申请书要有本人签名（单位盖章）。 
       （2）证据材料：劳动合同等与案件有关的证据材料及证据清单； 
       （3）其它材料。劳动者诉用人单位：①本人《居民身份证》复印件；②如委托代理人代为仲裁，需提交授权委托书。用人单位诉劳动者：①《营业执照》（副本）；②法定代表人身份证明；③授权委托书。 

       2、初审与受理。不符合立案条件的，在7日内制作并送达不予受理通知书。决定立案的，在7日内向申诉人发出书面受理通知书。 

       3、收费。收到受理通知书的申请人须在7日内预交仲裁费，否则按自动撤诉处理。 

       4、审理。 

       时限：自立案之日起60日内审理完毕，制作并向当事人送达仲裁文书。特殊复杂的案件经仲裁委员会批准可以延长30天。 

        5、办理机构：地区劳动和社会保障局

        6、联系电话：2269318

        7、地址：前进西路6号原军工站旧址